Zapewne natknęliście się na określenie certyfikat językowy z angielskiego. Jest to wyzwanie dla każdej osoby uczącej się języka na poważnie. Występują rozmaite rodzaje certyfikatów poświadczających poziom znajomości języka, dlatego być może czujecie się zagubieni w gąszczu tylu możliwości. W dzisiejszym artykule dowiecie się jakie egzaminy językowe warto napisać.
Jakie?
Najpopularniejsze certyfikaty językowe dla młodzieży i dorosłych przeprowadzone są przez Cambridge, np. FCE, CAE czy CPE. Poświadczają one znajomość ogólną języka i są ważne bezterminowo, jednak często nie są akceptowane przez zagraniczne uczelnie w krajach anglojęzycznych. Dużym uznaniem cieszą się też certyfikaty TOEFL i IELTS – ich zdecydowanym minusem jest to, że są ważne jedynie przez kilka lat. Jednak jeśli chcesz studiować na amerykańskiej uczelni, to ich uzyskanie jest wymagane.
Można wykonać też certyfikat językowy z angielskiego specjalistyczny poświadczający np. znajomość angielskiego w biznesie. Z dostępnych na rynku egzaminów największą popularnością cieszy się certyfikat biznesowy Cambridge i LCCI.
Certyfikat językowy z angielskiego. Po co?
Podejście do egzaminu certyfikacyjnego z angielskiego wynikać może z czynników zewnętrznych. Potrzebny on jest często: w rekrutacji na studia za granicą, na wymiany studenckie, na staże czy do pracy. Należy jednak pamiętać, że do każdego miejsca wymagania egzaminacyjne mogą się różnić:
- Certyfikat językowy z angielskiego specjalistycznego LCCI przyda się zatem w pracy, aby dostać podwyżkę czy awansować na lepsze stanowisko.
- CAE czy CPA mogą zwolnić z obowiązku pisania matury z angielskiego
- TOEFL sprawdzi się do rekrutacji na studia.
Chęć napisania egzaminu certyfikującego może wypływać też z motywacji wewnętrznej. Wykonuje się go wtedy z własnej ambicji, dla poczucia satysfakcji. W takiej sytuacji najlepiej zdobyć certyfikat językowy z angielskiego Cambridge, ponieważ jest on ważny na całe życie. Umieśćcie go potem koniecznie do swojego CV jako jedno z Waszych osiągnięć, co podkreśli waszą motywację i chęć do rozwoju, czyli cechy pożądane przez każdego pracodawcę!